Blog
Przeglądasz tag:
prawopracy
Klauzula w umowie o współpracy przedsiębiorców, całkowicie zakazująca zatrudniania pracowników kontrahenta, jest nieważna. Naruszenie takiego postanowienia nie rodzi żadnych skutków prawnych. Zapis ograniczający możliwość zatrudniania pracowników kontrahenta jest powszechnie stosowanym rozwiązaniem podczas zawierania umów ramowych o współpracy lub dotyczących realizacji konkretnych projektów. Gdy jednak w umowie przedsiębiorca całkowicie zakazuje kontrahentowi zatrudniania swoich pracowników pod… Czytaj dalej
Zwolnienie „z powodu COVID-19” z prawem do odprawy Konieczność ograniczenia zatrudnienia w związku z obawą przed kolejnym lockdownem może uzasadniać wypowiedzenie umowy o pracę. Jest to przyczyna zwolnienia leżąca po stronie pracodawcy. Wraz z zapowiedziami czwartej fali COVID-19 odżyły obawy przedsiębiorców związane z kolejnym lockdownem. Mając w pamięci niewystarczającą w wielu przypadkach pomoc państwa zapowiadają… Czytaj dalej
Zapisz się na nasz newsletter
Zostaw e-mail, aby być z nami w kontakcie. Będziesz otrzymywał nasz newsletter a także zaproszenia na wydarzenia organizowane przez nas wydarzenia.
Poznaj nas
Nowoczesne doradztwo prawne to przywilej dostarczania najwyższej jakości usług poprzez odpowiednie kwalifikacje, praktykę i doświadczenie, a także umiejętność łączenia interdyscyplinarnej wiedzy, pracy zespołowej oraz pełnego zaangażowania każdego prawnika w sprawy naszych klientów.